Nieuws en actualiteiten

Werknemers krijgen meer inzicht in de loonverschillen tussen mannen en vrouwen op hun eigen werkvloer. Ook moeten werkgevers straks een objectief

De Arbeidsinspectie houdt toezicht op de naleving van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag. Door gebrekkige administratie bij de werkgever is

Werknemers met een flexibel arbeidscontract krijgen meer zekerheid over hun inkomen en hun werktijd. De Tweede Kamer heeft het wetsvoorstel dat dit

In 2010 ondertekenen een man en zijn echtgenote een document getiteld ‘arbeidsovereenkomst’. Hierin staat dat de vrouw per 1 januari 2010 in dienst

Gebruikt u AI bij beoordelingsgesprekken? De AI-verordening vormt het kader.

AI vindt al enige tijd zijn weg naar de werkvloer. Vanuit de EU volgt

Het minimumjeugdloon gaat omhoog. Jongeren van 16 tot en met 20 jaar gaan vanaf 1 januari 2027 meer verdienen. Per leeftijdscategorie gaat het loon

Een verbetertraject is niet alleen een verplichting, maar ook een kans voor een werknemer om zich te ontwikkelen. Blijft verbetering uit, dan biedt

Een werknemer werkt 40 uur per week bij een bv. In 2025 verzoekt hij om zijn werkuren te verminderen naar 36 uur per week, verdeeld over vier dagen

Langdurig ziek zijn of arbeidsongeschikt raken, heeft grote impact. In eerste instantie natuurlijk op de werknemer. Maar ook de werkgever komt voor